Si no tiene trabajo, vea las vacantes que tiene Decathlon para usted
La organización abrió vacantes en múltiples áreas, revise si alguno de los cargos se adapta a su perfil.
La marca Decathlon, enfocada a artículos deportivos, abrió vacantes y busca nuevos talentos para unirse a su equipo de trabajo.
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En la actualidad, la organización abrió oportunidades en cargos como responsable de sección, supervisor, asesor comercial, asesor comercial técnico taller, asesor comercial con discapacidad, organizador de tienda , responsable de sección formación con discapacidad, responsable de sección de formación y asesor comercial con un horario flexible.
Decathlon anunció la reducción de su jornada laboral de 42 a 40 horas semanales, además a quienes trabajan en esta empresa se les ofrece beneficios como ser accionistas de Decathlon, planes de salud, descuentos en sus productos, oportunidades continuas de crecimiento laboral a nivel nacional e internacional y un proceso de revisión salarial anual, con base en el mérito y potencial.
Las personas interesadas en aplicar a las vacantes pueden hacerlo en la página web de Decathlon, allí podrán consultar el proceso y los requisitos para el cargo.